İşçi/Memur İşveren İlişkileriYani Başlayanlar İçin Temel Bilgiler
İndirimli Fiyat :
18,29TL
9789756790984
547842
https://www.illakitap.com/isci-memur-isveren-iliskileri
İşçi/Memur İşveren İlişkileri Yani Başlayanlar İçin Temel Bilgiler
18.29
Bu kitap, işçilerin, memurların, sözleşmeli personelin, geçici personelin işverenleriyle ilişkilerini ve bugünkü sorunlarını genel bir çerçeve içinde sunmaktır. Patron/işveren olarak devlet ve "bildiğimiz" patron/işverenlerle çalışanlar arasındaki ücret ilişkisi gayet "belirsizdir": İşverenler (devlet ve patronlar) çalışana ücret öderken rahatsızdır, çalışan ise aldığıücretin azlığından şikâyetçidir. Çalışan aldığı ücretle ailesinin geçimini sağlamaya çalışacaktır, işveren (devlet ve patronlar) ise verdiği ücreti, daima kârlılık esasına göre tespit edecektir. Çalışanlarla-patronlar arasındaki ilişkinin merkezinde yer alan "ücret", patron ve çalışan arasındaki bütün ilişkiyi belirleyen kavramdır. Çalışanlar ve işveren arasındaki ilişkiler, egemen devlet mekanizması tarafından düzenlenir. Dolayısıyla çalışanlarla işveren arasındaki ilişkileri düzenleyen yasa ve mevzuat, (şâyet çalışanlar haklarını kararlı bir şekilde arama yoluna gitmiyorlarsa) daima kârlılığı esas alarak hazırlanmaya çalışılır. Bu kitap işveren kârlılığını muhafaza etmeye çalışan yasa ve mevzuatın işleyiş biçimlerini ve çalışan haklarını târif eden; İş Kanunları, Uluslararası Sözleşmeler, Geçici ve Sözleşmeli Personel, Özelleştirmeler, Kıdem Tazminatı, Sendikalar, Toplu İş Sözleşmeleri gibi başlıkları bugünkü sorunları çerçevesinde, hem tarihsel gelişme süreçleriyle hem de Avrupa ülkeleriyle karşılaştırmalı olarak inceliyor.
- Açıklama
- Bu kitap, işçilerin, memurların, sözleşmeli personelin, geçici personelin işverenleriyle ilişkilerini ve bugünkü sorunlarını genel bir çerçeve içinde sunmaktır. Patron/işveren olarak devlet ve "bildiğimiz" patron/işverenlerle çalışanlar arasındaki ücret ilişkisi gayet "belirsizdir": İşverenler (devlet ve patronlar) çalışana ücret öderken rahatsızdır, çalışan ise aldığıücretin azlığından şikâyetçidir. Çalışan aldığı ücretle ailesinin geçimini sağlamaya çalışacaktır, işveren (devlet ve patronlar) ise verdiği ücreti, daima kârlılık esasına göre tespit edecektir. Çalışanlarla-patronlar arasındaki ilişkinin merkezinde yer alan "ücret", patron ve çalışan arasındaki bütün ilişkiyi belirleyen kavramdır. Çalışanlar ve işveren arasındaki ilişkiler, egemen devlet mekanizması tarafından düzenlenir. Dolayısıyla çalışanlarla işveren arasındaki ilişkileri düzenleyen yasa ve mevzuat, (şâyet çalışanlar haklarını kararlı bir şekilde arama yoluna gitmiyorlarsa) daima kârlılığı esas alarak hazırlanmaya çalışılır. Bu kitap işveren kârlılığını muhafaza etmeye çalışan yasa ve mevzuatın işleyiş biçimlerini ve çalışan haklarını târif eden; İş Kanunları, Uluslararası Sözleşmeler, Geçici ve Sözleşmeli Personel, Özelleştirmeler, Kıdem Tazminatı, Sendikalar, Toplu İş Sözleşmeleri gibi başlıkları bugünkü sorunları çerçevesinde, hem tarihsel gelişme süreçleriyle hem de Avrupa ülkeleriyle karşılaştırmalı olarak inceliyor.Stok Kodu:9789756790984Boyut:13.00x19.50Sayfa Sayısı:318Basım Yeri:AnkaraBaskı:1Basım Tarihi:2012Kapak Türü:CiltsizKağıt Türü:2. HamurDili:Türkçe
- Taksit Seçenekleri
- Axess KartlarTaksit SayısıTaksit tutarıGenel ToplamTek Çekim18,2918,2929,1518,2936,3419,0263,2619,5792,2219,94121,6920,30QNB Finansbank KartlarıTaksit SayısıTaksit tutarıGenel ToplamTek Çekim18,2918,2929,5119,0236,4619,3963,2919,7592,2420,1212--Bonus KartlarTaksit SayısıTaksit tutarıGenel ToplamTek Çekim18,2918,2929,1518,2936,3419,0263,2619,5792,2219,94121,6920,30Paraf KartlarTaksit SayısıTaksit tutarıGenel ToplamTek Çekim18,2918,2929,1518,2936,3419,0263,2619,5792,2219,94121,6920,30Maximum KartlarTaksit SayısıTaksit tutarıGenel ToplamTek Çekim18,2918,2929,1518,2936,3419,0263,2619,5792,2219,94121,6920,30World KartlarTaksit SayısıTaksit tutarıGenel ToplamTek Çekim18,2918,2929,1518,2936,5219,5763,2619,5792,2219,94121,6920,30Diğer KartlarTaksit SayısıTaksit tutarıGenel ToplamTek Çekim18,2918,2929,1518,2936,3419,0263,2619,5792,2219,94121,6920,30
- Yorumlar
- Yorum yazBu kitabı henüz kimse eleştirmemiş.