İnsan Kaynakları Yönetimi
İnsan Kaynakları Yönetimi (İKY), işletmelerde; planlama, seçme ve yerleştirme, eğitim ve geliştirme, performans değerleme, ücret ve diğer ödemeler yönetimi, kariyer yönetimi, iş ve işveren ilişkileri, sendikalarla ilişkiler, sağlık ve güvenlik konuları, yasalara uygunluğun gözetilmesi, iş analizi, stratejik planlama, işgücü çeşitliliği gibi çeşitli konularda stratejiler oluşturan ve uygulayan bir işlevdir.
İKY, hızla değişen teknolojiye paralel olarak her geçen gün kendini yenilemektedir. Dolayısıyla İKY ile ilgili tüm konuları, güncel gelişmeleri, yasal gereklilikler ile uluslararası İKY'yi de ele alan, kavramsal bilgilerin yanında çeşitli araştırma sonuçları ve örnek olaylara da yer veren bu eser, akademik çalışmalara ve İKY alanındaki uygulamalara katkı sağlamayı amaçlamaktadır.
Kitabı benzer kitaplardan ayıran özelliği, İKY ile ilgili konuları kuramsal, araştırma odaklı ve uygulamalı olarak ele almış olmasıdır. Bu doğrultuda, on dört bölümden oluşan kitapta, her bölüm sonrasında yer verilen bölüm özeti, konuyla ilgili anahtar kavramlar, tartışma soruları, okuyuculara bilgilerini ölçme olanağı sunan test soruları, örnek olaylar, bölüm kaynakçası ve İKY ile ilgili web sayfaları konuların özümsenmesine destek olmaktadır.
- Açıklama
İnsan Kaynakları Yönetimi (İKY), işletmelerde; planlama, seçme ve yerleştirme, eğitim ve geliştirme, performans değerleme, ücret ve diğer ödemeler yönetimi, kariyer yönetimi, iş ve işveren ilişkileri, sendikalarla ilişkiler, sağlık ve güvenlik konuları, yasalara uygunluğun gözetilmesi, iş analizi, stratejik planlama, işgücü çeşitliliği gibi çeşitli konularda stratejiler oluşturan ve uygulayan bir işlevdir.
İKY, hızla değişen teknolojiye paralel olarak her geçen gün kendini yenilemektedir. Dolayısıyla İKY ile ilgili tüm konuları, güncel gelişmeleri, yasal gereklilikler ile uluslararası İKY'yi de ele alan, kavramsal bilgilerin yanında çeşitli araştırma sonuçları ve örnek olaylara da yer veren bu eser, akademik çalışmalara ve İKY alanındaki uygulamalara katkı sağlamayı amaçlamaktadır.
Kitabı benzer kitaplardan ayıran özelliği, İKY ile ilgili konuları kuramsal, araştırma odaklı ve uygulamalı olarak ele almış olmasıdır. Bu doğrultuda, on dört bölümden oluşan kitapta, her bölüm sonrasında yer verilen bölüm özeti, konuyla ilgili anahtar kavramlar, tartışma soruları, okuyuculara bilgilerini ölçme olanağı sunan test soruları, örnek olaylar, bölüm kaynakçası ve İKY ile ilgili web sayfaları konuların özümsenmesine destek olmaktadır.
Stok Kodu:9786053207474Boyut:21.50x27.50Sayfa Sayısı:426Basım Yeri:AnkaraBaskı:13Basım Tarihi:2017-11Çeviren:Ahmet ErkuşKapak Türü:CiltsizKağıt Türü:KuşeDili:TürkçeOrijinal Adı:Human Resource Management
- Taksit Seçenekleri
- Axess KartlarTaksit SayısıTaksit tutarıGenel ToplamTek Çekim52,4852,48226,2452,48318,1954,5869,3656,1596,3657,20124,8558,25QNB Finansbank KartlarıTaksit SayısıTaksit tutarıGenel ToplamTek Çekim52,4852,48227,2954,58318,5455,6369,4556,6896,4157,7312--Bonus KartlarTaksit SayısıTaksit tutarıGenel ToplamTek Çekim52,4852,48226,2452,48318,1954,5869,3656,1596,3657,20124,8558,25Paraf KartlarTaksit SayısıTaksit tutarıGenel ToplamTek Çekim52,4852,48226,2452,48318,1954,5869,3656,1596,3657,20124,8558,25Maximum KartlarTaksit SayısıTaksit tutarıGenel ToplamTek Çekim52,4852,48226,2452,48318,1954,5869,3656,1596,3657,20124,8558,25World KartlarTaksit SayısıTaksit tutarıGenel ToplamTek Çekim52,4852,48226,2452,48318,7256,1569,3656,1596,3657,20124,8558,25Diğer KartlarTaksit SayısıTaksit tutarıGenel ToplamTek Çekim52,4852,48226,2452,48318,1954,5869,3656,1596,3657,20124,8558,25
- Yorumlar
- Yorum yazBu kitabı henüz kimse eleştirmemiş.